Описание

Список литературы:

1. Civil Code of Quebec, S.Q. 1991. — С. 64.
Контекст: …Обратим внимание на то, что в комплексный свод законов Квебека было включено частное право [1]…

2. Этот почтительный тон был задан в трехтомном издании решений Верховного суда Канады, где рассматривались проблемы несоответствия положений Хартии, касающихся свободы ассоциаций и самовыражения, с № 2 2008 г. законодательными ограничениями права на забастовку. Это следующие решения:
Контекст: …Здесь отметим, что суды, трудовые комитеты и третейские судьи большей частью полагаются на законодательный компромисс и административную практику, созданные и применяемые по настоящий момент [2]…

3. Ref. re Alberta Public Service Employee Relations Act, [1987] 1 S.C.R. 313;
Контекст: …использовать ее для оспаривания тех или иных аспектов коллективного трудового законодательства, которые до появления Хартии считались устоявшимися элементами практики канадского трудового законодательства [3]…

4. Public Service Alliance of Canada v. A.G. of Canada, [1987] 1 S.C.R. 424; и
Контекст: …Попытка использовать Билль о правах для опротестования федерального закона, который, как утверждалось, вмешивался в свободу ассоциаций, оказалась неудачной [4]…

5. Gov’t of Saskatchewan v. RWDSU, Local 544, [1987] 1 S.C.R. 460.
Контекст: …Современное трудовое право России в принципе может быть представлено всеми видами источников, включая нормативные правовые акты, судебный прецедент и, в какой-то мере, даже обычай делового оборота [5]…

Источники трудового права Канады